1、財務(wù)報表審計目標(biāo)
。1)是否按照適用會計準(zhǔn)則和相關(guān)會計制度的規(guī)定編制——合法性。
。2)是否在所有重大方面龔瑞反映被審計單位財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量——公允性。
合法性:會計政策,會計估計,信息的相關(guān)性、可靠性、可比性、可理解性,充分披露。
公允性:真實地反映,列報、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容合理,與注會對其單位了解一致。
2、目標(biāo)的導(dǎo)向作用
界定注會的責(zé)任范圍,影響注會計劃和實施審計程序的性質(zhì)、時間和范圍,決定注會如何發(fā)表審計意見。
二、財務(wù)報表審計責(zé)任
1、在被審計單位治理層的監(jiān)督下,按照實用的會計準(zhǔn)則和相關(guān)會計制度的規(guī)定編制財務(wù)報表是被審計單位管理層的責(zé)任。(為履行編制財務(wù)報表的職責(zé),管理層通常設(shè)計、實施、維護與財務(wù)報表編制相關(guān)的內(nèi)部控制,以保證財務(wù)報表不存在由于舞弊或錯誤而導(dǎo)致的重大錯報。)
2、管理層對編制財務(wù)報表的責(zé)任
(1)選擇使用的會計準(zhǔn)則和會計制度。
(2)選擇和運用適當(dāng)?shù)臅嬚摺?
。3)合理的會計估計。
3、注會的責(zé)任
。1)按照偵緝準(zhǔn)則規(guī)定對財務(wù)報表發(fā)表審計意見——基本原則
。2)遵守職業(yè)道德規(guī)范,質(zhì)量控制準(zhǔn)則,審計準(zhǔn)則——一般原則
。3)職業(yè)懷疑態(tài)度:注會以質(zhì)疑的思維方式評價所獲取的審計證據(jù)的有效性,并對相互矛盾證據(jù)及引起文件記錄或管理層和治理層提供的信息的可靠性產(chǎn)生懷疑的審計證據(jù)保持警覺。
4、兩種責(zé)任不能相互取代
(1)財務(wù)報表審計不能減輕被審計單位治理層和管理層的責(zé)任。
。2)法律規(guī)定被審計單位治理層和管理層對財務(wù)報表的責(zé)任,有利于從源頭上保證財務(wù)信息質(zhì)量。
。3)如果財務(wù)報表存在重大錯報而注會通過審計沒有發(fā)現(xiàn),也不能因為財務(wù)報表已經(jīng)經(jīng)過審計這一事實減輕被審計單位治理層和管理層對財務(wù)報表的責(zé)任。
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